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Rezende Caminhões e Ônibus (BV) | Técnico de Informática

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Descrição da vaga

Faça parte do Grupo Rezende! Estamos comprometidos com a inclusão e valorização de todos os profissionais em segmentos nos setores de transportes, automotivo, locadora de veículos, e distribuição de combustíveis é uma referência em qualidade e compromisso com o nossos clientes. Aqui valorizamos o trabalho em equipe, a inovação e o compromisso com a satisfação de nossos clientes.

A Rezende Caminhões (Boa Vista) está em busca de um(a) Técnico(a) de Informática para o departamento da Administração. O(a) candidato(a) ideal será responsável por oferecer suporte técnico e resolver problemas relacionados a computadores, redes, sistemas operacionais e software. O dia-a-dia da função envolve uma variedade de tarefas para garantir o funcionamento adequado e eficiente dos sistemas de tecnologia de uma organização ou para ajudar indivíduos com suas necessidades tecnológicas. 

 

Principais informações:

  • Vaga: Técnico de informática
  • Faixa salarial: R$2.041,57 mensais
  • Unidade: Rezende Caminhões - Boa Vista
  • Cidade: Bosta Vista - RR
  • Carga Horária: 44 horas semanais
  • Segunda à sexta: 8:00 - 17:30 (intervalo: 1 hora e 30 minutos para almoço)
  • Sábado: 8:00 - 12:00
  • Contrato: CLT

Estamos ansiosos para conhecer você, e juntos continuarmos a trajetória de sucesso do Grupo Rezende!


#CresçaComGRZD

#JunteSeAoGRZD

Responsabilidades e atribuições

  • Suporte Técnico: Fornecer assistência técnica aos usuários finais, respondendo a perguntas, resolvendo problemas e solucionando questões relacionadas ao hardware e software. Isso pode ser feito pessoalmente, por telefone, por e-mail ou por meio de ferramentas de suporte remoto.
  • Manutenção de Hardware: Instalar, configurar e manter computadores, laptops, servidores, impressoras e outros dispositivos de hardware. Isso pode incluir substituição de componentes defeituosos, atualizações de memória ou armazenamento e limpeza regular para manter o desempenho.
  • Instalação de Software: Instalar, atualizar e configurar sistemas operacionais, programas de software e aplicativos. O técnico deve garantir que todas as instalações sejam realizadas corretamente e que os programas estejam funcionando sem problemas.
  • Resolução de Problemas: Identificar e solucionar problemas técnicos, como falhas de sistema, erros de software, problemas de rede e outros obstáculos que possam prejudicar a produtividade.
  • Configuração de Rede: Configurar e manter redes locais e conexões à Internet. Isso envolve o roteamento de cabos, a configuração de roteadores, switches e firewalls, bem como a solução de problemas de conectividade.
  • Backup e Recuperação de Dados: Implementar e gerenciar soluções de backup para garantir a segurança dos dados importantes da organização. Em caso de falhas, o técnico de informática deve ser capaz de recuperar os dados perdidos.
  • Segurança da Informação: Garantir a segurança dos sistemas e dados, implementando medidas como antivírus, firewalls e políticas de acesso restrito. Isso ajuda a proteger contra ameaças cibernéticas e vazamentos de dados.
  • Treinamento e Educação: Oferecer treinamento básico aos usuários sobre como usar efetivamente o hardware e software disponíveis, além de orientações sobre boas práticas de segurança cibernética.
  • Manutenção Preventiva: Realizar manutenções regulares em sistemas, atualizações de software e verificações de segurança para evitar problemas futuros.
  • Documentação: Manter registros detalhados de todas as atividades realizadas, problemas solucionados, configurações implementadas e mudanças feitas nos sistemas. Essa documentação é valiosa para referência futura e para rastrear o histórico de cada sistema.

Requisitos e qualificações

  • Estar cursando ou ter concluído graduação em Ciência da Computação ou áreas correlatas
  • Experiência anterior na área é um diferencial, mas não é obrigatória
  • Conhecimento em sistemas operacionais (ex: Windows, macOS, Linux)
  • Conhecimento básico de redes e conectividade
  • Familiaridade com medidas de segurança cibernética.
  • Habilidade analítica para diagnosticar, solucionar problemas e determinar soluções apropriadas.

Informações adicionais

  • Vale-Transporte
  • Vale Refeição

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste - Mapeamento Comportamental
  3. Etapa 3: Envio de CTPS Digital e RG / CNH
  4. Etapa 4: Entrevista com o gestor
  5. Etapa 5: Contratação

Quem somos?

Fundado em 1981, o Grupo Rezende consolidou sua trajetória no mercado e é hoje orgulhosamente reconhecido como referência em diversos segmentos do ecossistema de transportes na região Norte. Ao longo dos anos, o grupo conquistou uma sólida reputação e destaque no mercado, atuando com excelência e inovação nos setores: automotivo, combustível, transporte e locação de veículos. 


Com uma visão empreendedora e comprometida com a excelência, o Grupo Rezende se destaca por sua busca contínua pela inovação e qualidade nos serviços prestados. Nossas empresas são:


Automotivo

  • Mavel Veículos - Unidade Ponta Negra
  • Mavel Seminovos - Unidade Parque 10
  • Mavel Seminovos - Unidade Aleixo

Caminhões e Ônibus

  • Rezende Caminhões - Unidade Manaus
  • Rezende Caminhões - Unidade Boa Vista

Combustível

  • RZD Petróleo - Distribuição de Combustível
  • RZD Petróleo - Postos de Combustível

Transportes

  • Seta Transportes - Transporte de Passageiros (Frota)

Locação de Veículos

  • Seta Locadora - Aluguel de Veículos por Assinatura

Nota: O Grupo Rezende é um empregador que oferece oportunidades iguais e valoriza a diversidade em nosso local de trabalho. Todos os candidatos qualificados receberão consideração para o emprego sem discriminação de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, deficiência ou idade.